Kierownik Działu Pomocy Środowiskowej i Wsparcia Rodziny
- EMILIA SOŁTYSIAK
Zespół ds. Pierwszego Kontaktu - Stanowisko ds. Pierwszego Kontaktu
- ANNA ROGULSKA - Pomoc administracyjna
Zespół ds. Pracy Socjalnej i Wsparcia Środowiskowego
- MARTA JEŻ - Pracownik socjalny
- RENATA ZACHORSKA - Starszy pracownik socjalny
- AGNIESZKA PACAN - Pracownik socjalny
- MARIOLA ŚCIERSKA - Psycholog
- DAGMARA ZAJĄCZKOWSKA-ŁUKOWSKA - Inspektor
Zespół ds. Asysty Rodzinnej
- ANITA JĘDRZEJCZAK - Pedagog
- ANNA WAŚKIEWICZ-KANIECKA - Asystent rodziny
- ELŻBIETA RÓG - Asystent rodziny
- DARIA KĘPSKA - Asystent rodziny
- MONIKA KOŁODZIEJCZYK - Asystent rodziny
- DAGMARA ZBROJA - Asystent rodziny
Do zadań Działu Pomocy Środowiskowej i Wsparcia Rodziny należy:
- Rozpoznawanie i analizowanie potrzeb, sytuacji osób i rodzin oraz społeczności lokalnej, sporządzanie planów pomocy w danym zakresie pomocy środowiskowej.
- Obsługa systemu informatycznego POMOST.
- Sporządzanie oceny zasobów w zakresie pomocy społecznej.
- Sporządzanie sprawozdawczości oraz przekazywanie jej właściwemu wojewodzie w formie dokumentu elektronicznego, z zastosowaniem systemu teleinformatycznego.
- Przygotowywanie danych do opracowania planów sprawozdań finansowych i merytorycznych.
- Koordynacja realizacji oraz monitoring Gminnej Strategii Rozwiązywania Problemów Społecznych w Gminie Opoczno.
- Prowadzenie postępowań administracyjnych oraz przeprowadzanie wywiadów środowiskowych z osobami nieposiadającymi innych uprawnień do ubezpieczenia zdrowotnego na podstawie przepisów o świadczeniach opieki zdrowotnej, finansowanych ze środków publicmych.
- Prowadzenie pracy socjalnej oraz rozwijanie nowych metod pracy socjalnej.
- Opracowanie i realizacja projektów socjalnych.
- Konsultacje rodzinne.
- Poradnictwo specjalistyczne.
- Udzielanie pomocy rodzinom w rozwiązywaniu problemów socjalnych, psychologicznych i wychowawczych z dziećmi.
- Wspieranie aktywności społecznej rodzin.
- Podejmowanie działań interwencyjnych i zaradczych w sytuacjach zagrożenia bezpieczeństwa dzieci i rodzin.
- Prowadzenie indywidualnych konsultacji w zakresie pełnienia funkcji opiekuńczo-wychowawczych dla rodziców.
- Wykonywanie czynności związanych z przyznawaniem Karty Dużej Rodziny i sporządzanie sprawozdań w tym zakresie.
- Wydawanie i przyjmowanie wniosków o przyznanie stypendiów szkolnych i zasiłków szkolnych wraz z kompletem dokumentów.
- Prowadzenie rejestru spraw związanych z realizacją wypłaty stypendiów szkolnych i zasiłków szkolnych.
- Bieżąca weryfikacja uprawnień świadczeniobiorców do pobierania stypendiów i zasiłków szkolnych.
- Realizacja Programu Operacyjnego Pomoc Żywnościowa, współfinansowanego z Europejskiego Funduszu Pomocy Najbardziej Potrzebującym.
- Realizacja innych zadan zleconych.
W strukturze Działu Pomocy Środowiskowej i Wsparcia Rodzina funkcjonuja:
I. Zespół ds. pierwszego kontaktu
— stanowisko ds. pierwszego kontaktu
- przyjmowanie osób zgłaszających się po raz pierwszy do Ośrodka i kierowanie ich do właściwej komórki po przeprowadzeniu wstępnej rozmowy diagnostycznej,
- udzielanie osobom informacji w sprawach pomocy społecznej, organizacji pracy Ośrodka, prawach i uprawnieniach oraz instytucjach właściwych do udzielania pomocy osobom zgłaszającym się do Ośrodka,
- rozpoznawanie zgłaszanych w formie pisemnej lub ustnej przez podmioty zewnętrzne (np. środowisko lokalne) lub osoby fizyczne wniosków o potrzebie udzielenia pomocy i wsparcia,
- wydawanie druków wniosków oraz przyjmowanie wypełnionych wniosków, a następnie kierowanie zgłoszonych wniosków o pomoc do odpowiednich zespołów,
- przygotowywanie wstępnej dokumentacji niezbędnej do przyznawania świadczeń,
- prowadzenie aktualnej bazy danych (adresowych, telefonicznych, mailowych) podmiotów i instytucji świadczących różnorodne usługi i pomoc, o które mogą ubiegać się osoby zgłaszające się do Ośrodka,
- prowadzenie punktu odbioru decyzji oraz dokumentacji postępowań administracyjnych.
II. Zespól ds. pracy socjalnej i wsparcia środowiskowego
- Prowadzenie pracy socjalnej poprzez wykonywanie kolejnych metodycznych etapów działania z wykorzystaniem kontraktu socjalnego.
- Prowadzenie pracy socjalnej z rodziną objętą wsparciem asystenta rodziny.
- Udzielanie informacji, wskazówek i pomocy w zakresie rozwiązywania spraw życiowych osobom, które dzięki tej pomocy będą zdolne samodzielnie rozwiązywać problemy będące przyczyną trudnej sytuacj i życiowej.
- Pomoc w uzyskaniu dla osób będących w trudnej sytuacji życiowej poradnictwa dotyczącego możliwości rozwiązywania problemów i udzielania pomocy przez właściwe instytucje państwowe, samorządowe i organizacje pozarządowe oraz wspieranie w uzyskiwaniu pomocy.
- Organizowanie różnorodnych form pomocy, w szczególności z wykorzystaniem projektów socjalnych odpowiadających zmieniającym się potrzebom społecznym.
- Realizacja zadań Ośrodka z zakresu ustawy o ochronie zdrowia psychicznego.
- Pozyskiwanie środków zewnętrznych, w tytn środków z Europejskiego Funduszu Społecznego.
- Przeprowadzanie wywiadów na rzecz innych komórek organizacyjnych Ośrodka i na wnioski innych instytucji.
- Prowadzenie postępowań administracyjnych oraz przeprowadzanie wywiadów środowiskowych z osobami nieposiadającymi innych uprawnień do ubezpieczenia zdrowotnego na podstawie przepisów o świadczeniach opieki zdrowomej, finansowanych ze środków publicznych.
- Zlecanie przeprowadzania wywiadów środowiskowych do innych instytucji.
- Pomoc osobom mającym trudności w przystosowaniu się do życia po zwolnieniu z zakładu karnego.
- Podejmowanie innych zadań z zakresu pomocy społecznej wynikających z rozeznanych potrzeb gminy, w tym tworzenie i realizacja programów osłonowych.
- Aktywizacja zawodowa i społeczna osób bezrobotnych.
- Realizacja Programu Operacyjnego Pomoc Żywnościowa, współfinansowanego z Europejskiego Funduszu Pomocy Najbardziej Potrzebującym.
- Obsługa systemu informatycznego POMOST, w tym wydawanie skierowań do magazynu żywności.
- Konsultacje rodzinne.
- Poradnictwo specjalistyczne.
- Przeprowadzanie wywiadów środowiskowych z rodzinami objętymi wsparciem asystenta rodziny.
- Sporządzanie opinii, informacji dotyczących rodzin biologicznych dzieci przebywających w placówkach oraz rodzin będących kandydatami na rodziny zastępczą.
- Sporządzanie informacji dotyczących sytuacji rodzin biologicznych dzieci, które przebywają w pieczy zastępczej.
- Realizacja i monitoring Strategii Rozwiązywania Problemów Społecznych oraz opracowywanych i wdrażanych w Ośrodku projektów i programów.
- Współpraca z instytucjami, organizacjami pozarządowymi w zakresie lokalnej polityki społecznej, współuczestniczenie w inspirowaniu, opracowywaniu, wdrażaniu oraz realizacji lokalnych programów pomocy społecznej.
- Sporządzanie analiz, sprawozdań i informacji z realizacji zadań w zespole.
- Wykonywanie czynności związanych z przyznawaniem Karty Dużej Rodziny i sporządzanie sprawozdań w tym zakresie.
- Wydawanie i przyjmowanie wniosków o przyznanie stypendiów szkolnych i zasiłków szkolnych wraz z kompletem dokumentów.
- Prowadzenie rejestru spraw związanych z realizacją wypłaty stypendiów szkolnych i zasiłków szkolnych.
- Bieżąca weryfikacja uprawnień świadczeniobiorców do pobierania stypendiów i zasiłków szkolnych.
- Opracowanie i realizacja planu pracy z rodziną we współpracy z członkami rodziny, w konsultacji z pracownikiem socjalnym.
- Opracowanie we współpracy z członkami rodziny i koordynatorem rodzinnej pieczy zastępczej planu pracy z rodziną, który jest skoordynowany z planem pomocy dziecku umieszczonemu w pieczy zastępczej.
- Udzielanie pomocy rodzinom w poprawie ich sytuacji życiowej, w tym w zdobywaniu umiejętności prawidłowego prowadzenia gospodarstwa domowego.
- Udzielanie pomocy rodzinom w rozwiązywaniu problemów socjalnych, psychologicznych i wychowawczych z dziećmi.
- Wspieranie aktywności społecznej rodzin.
- Konsultacje rodzinne.
- Poradnictwo specjalistyczne.
- Motywowanie członków rodzin do podnoszenia kwalifikacji zawodowych i aktywności zawodowej.
- Motywowanie do udziału w zajęciach grupowych i warsztatach dla rodziców, mających na celu kształtowanie prawidłowych wzorców rodzicielskich i umiejętności psychospołecznych.
- Podejmowanie działań interwencyjnych i zaradczych w sytuacjach zagrożenia bezpieczeństwa dzieci i rodzin.
- Prowadzenie indywidualnych konsultacji w zakresie pełnienia funkcji opiekuńczo- wychowawczych dla rodziców.
- Dokonywanie okresowej, nie rzadziej niż co pół roku, oceny sytuacji rodziny.
- Monitorowanie funkcjonowania rodziny po ustaniu współpracy z asystentem rodziny.
- Sporządzanie na wniosek sądu opinii o rodzinie i jej członkach.
- Współpraca z jednostkami administracji rządowej i samorządowej, organizacjami pozarządowymi oraz innymi podmiotami i osobami specjalizującymi się w działaniach na rzecz dziecka i rodziny.
- Współpraca z innymi komórkami organizacyjnymi Ośrodka.
- Opracowywanie 3-Ietnich Gminnych Programów Wspierania Rodziny dla Gminy Opoczno.
- Coroczne sporządzanie sprawozdania z realizacji zadań z zakresu wspierania rodziny oraz przedstawianie potrzeb związanych z realizacją zadań.
- Współdziałanie z innymi instytucjami działającymi w obszarze oswiaty i pomocy społecznej w szczególności z: placówkami oświatowymi, Poradnią Psychologiczno-Pedagogiczny, Powiatowym Centrum Pomocy Rodzinie, Policji, Miejską Komisją Rozwiązywania Problemów Alkoholowych, Poradnią Leczenia Uzależnień.
- Organizacja warsztatu pracy i prowadzenie dokumentacji zgodnie ze standardami obowiązującymi w Ośrodku.
- Współdziałanie z pracownikami socjalnymi w zakresie identyfikowania potrzeb, rozwiązywania problemów, monitorowania sytuacji rodzin i oceny efektywności udzielonego im wsparcia.
- Realizacja zadań wynikających z ustawy o wsparciu kobiet w ciąży i rodzin „Za życiem”.
- Współpraca z Zespołem Interdyscyplinarnym lub grupą diagnostyczno-pomocową.















